分享干貨。。
發布時間:2018-03-16
作者:tuozhan
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1-執行力一定要以結果為導向
2-100%的責任帶來100%的執行力
3-你的目標和責任真正明確了么?
4-溝通最重要是傾聽,4大黃金法則:先認可,其次詢問,再重復,后解釋,順序不能顛倒哦~
5-溝通最高層次,是他想讓你怎么對待他,你就怎樣對待他
6-要事第一,最重要的事情一定不是最緊急的
7-積極主動,用打麻將的心態做事情,增大自己的影響圈
8-匠心工作,用快樂的心態工作 企業文化的打造
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